Собственикът на предприятието Александър Грос възнамерява да освободи от длъжност 104 от общо 270 работници. Това се предвижда да стане между 15-и и 20-и юни. Работодателят е внесъл уведомително писмо в Агенцията по заетостта и е посочил като основен мотив февруарските протести на работниците, което е създавало недоверие сред клиентите и загуби на пазари.
“Този мотив е откровена лъжа”, каза регионалният председател на КНСБ Емануил Манолов. Той цитира заповед, издадена от управителя на предприятието на 7-и февруари, в която пише: “Работниците се пускат в престой по вина на работодателя от 7-и февруари до 7-и март.”
“Мисля, че сами можете да си отговорите чия е причината предприятието да не работи февруари месец,” каза Манолов.
Според синдикатите нарушение е и това, че работодателят не е търсил диалог с хората и възможности, за да не се стига до крайната мярка за масови съкращения. Тревожен е фактът, че в списъка 68 процента са хора с висока професионална квалификация. От служителите с висше образование се съкращават само членове на синдикалния комитет.
“До април не е имало никакви признаци за производствени затруднения”, каза синдикалният лидер в предприятието Димитър Димитров.
Синдикатите смятат, че подписаното споразумение с работодателя и изтегленият от съда иск за обявяване на “Пиринска мура” в несъстоятелност е било само отлагане на фалита във времето, за да се източат останалите капитали.
“Вие разбирате, че е нечестно и непочтено февруари месец да подпишеш споразумение, да изтеглиш готовата продукция от склада, да записваш работниците, после да им кажеш, че ще ги съкратиш,”заяви Димитров.
Припомняме, че през февруари работниците в завода за мебели излязоха на поредни протести, защото работодателят отново беше забавил възнагражденията им. Това се случи, въпреки факта, че между двете страни имаше подписано споразумение.