Проектът “Шанс за работа” на КНСБ тази година ще даде възможност на 105 безработни лица да придобият знания и умения, за да бъдат наети на пазара на труда.
До момента усилията на синдиката бяха насочени само към хора над 50-г. възраст, които са най-уязвими. За първи път е включена и друга целева група – младежи до 24 години. Те ще придобият квалификация на социален асистент за деца или на помощник възпитател.
Ще преминат през три фази на обучение. Ще получат сертификат и ще могат да отидат на стаж в общински детски градини, който ще е с продължителност от 300 учебни часа.
“Ще има две групи младежи от по 15 души само в Благоевград. По време на обучението и на стажа си ще получават по 8 лева на ден. За хора, които идват от други общини, се поемат пътните разходи, но те не могат да са над 30% от общия брой.
Същите са условията и за лицата над 50 г., но те ще са пет групи по 15 души – 3 в Благоевград и по една в Сандански и Гоце Делчев”, уточни синдикалният лидер на КНСБ в Пиринския край Емануил Манолов.
По-възрастните ще преминат през два етапа на обучение за болногледачи. Стажът им ще бъде в болниците.
Всички ще получат свидетелства за придобиване на част от професия. За 40% от преминалите курса на обучение е осигурена трудова заетост в продължение на 3 месеца.
“Проектът е полезен и за безработните, и за нашите партньори, и за работодателите. Директорите на забавачки могат да наемат после тези младежи, които да заместват титулярите по време на отпуски и болнични. Искането за помощник възпитателите е да имат минимум средно образование, а за социален асистент и болногледач – поне основно. Много работодатели после наемат на постоянни трудови договори част от преминалите нашето обучение”, подчерта синдикалния лидер.
