Планирането на промени в пенсионното осигуряване ще повишат адекватността и ще гарантират устойчивостта на осигурителния модел. Прозрачността при отчисленията за старост и възможността всеки предварително да изчисли каква пенсия го очаква след десетилетия, ще повиши доверието на хората в системата. Така лидерът на КНСБ Пламен Димитров обобщи пред журналисти в Разград.
Промените в социално осигурителния кодекс, които правителство, синдикати и работодатели вече договориха и които парламентът предстои да гласува.
Димитров високо оцени факта, че за първи път в годините на прехода, пенсионирането на служителите от сектор „Сигурност” вече не е „свещена крава” и там се планират промени, които да увеличат възрастта за излизане в пенсия.
„Хората, които стоят в канцелариите, няма защо да се ползват с привилегии за ранно пенсиониране. Този принцип на универсализация в цял един сектор до преди години важеше и за работещите в мините. И там директори, и секретарки, които никога не са слизали под земята се водеха работещи първа категория. Това го променихме. Справедливо е същите принципи да се приложат и при полицаи и военни, като се разграничат хората, които работят в канцелариите на тези ведомства, от другите които са на терен.”, обясни Пламен Димитров.
