През последното десетилетие частният сектор в България създава средно по 10 хил. нови работни места на година. Това съобщи заместник-министърът на икономиката Александър Манолев по време на официалното откриване на изложението „HR Industry 2019” в Интерпред – СТЦ София.
„Единственият устойчив начин да гарантираме ръст на икономиката ни е да инвестираме последователно в подготовката и развитието на кадрите, а сред най-важните фактори е все по-масовото застъпване на дуалното обучение“, подчерта зам.-министър Манолев. Той обясни, че в тази посока Министерството на икономиката работи в пълна координация с Министерството на образованието и науката и с Министерството на труда и социалната политика.
„Разработихме образец на трудов договор между работодател и ученик, а в момента е в ход създаване на електронен регистър на предприятията, които отговарят на условията за дуално обучение“, обясни още Александър Манолев. Според него е много важна и картата на отраслите, която експерти от икономическото министерство са разработили и която показва какви са нуждите на бизнеса във всеки регион, за да се планират адекватно и учебните програми.
„Темата кадри е сред основните, които дискутираме с бизнеса, но често поставяме фокуса върху проблемите. Надявам се по време на изложението за специалистите по управление на човешки ресурси да акцентирате и на възможностите“, подчерта зам.-министър Манолев. По думите му в наши дни умението на работодателя да мотивира и да задържи служителите си, са сред основните причини за устойчив растеж на някои компании и за спадът, който регистрират други.
