Заплатите във всички области в страната се повишават средно между 1.1 и 14.1 на сто, сочи проучване на КНСБ.
В 17 области има нарастване, по-високо от средния ръст за страната: Монтана /с 14,1 на сто/, Добрич /12,7 на сто/, Ловеч /11,1 на сто/, Русе /12,7 на сто/, Смолян /12,1 на сто/, Хасково /11,7 на сто/.
Заплатите във Видин са се качили с 10,8 на сто, а наетите – с 0,8 на сто спрямо първото полугодие на миналата година. Въпреки това Видин остава с най-ниско заплащане – 648 лв., което е почти два пъти по-малко от лидера София със 1261 лв.
Във всички области, с изключение на столицата, средната заплата е по-ниска от тази за страната, която по данни на националната статистика към края на първото полугодие е 934 лв.
Разликите в стандарта на живот в различните региони у нас остават непреодолимо големи, обобщават от профсъюза.
В 9 от 28-те района размерът на средната работна заплата представлява около 75 на сто от тази за страната. Тези области се очертават с най-голяма концентрация на нископлатени работници. Водещи в класацията са Видин /648 лв./, Силистра /674 лв./, Ямбол /692 лв./, Благоевград /660 лв./, Кюстендил /674 лв./, Перник /695 лв./, Хасково /698 лв./, Смолян /687 лв./.
