Шофьори, медицински работници и специалисти в корабостроенето са професиите, за които има най-сериозен недостиг на кадри през зимните месеци в Бургас.Това съобщи Живко Янакиев, директор на Бюро по труда – Бургас.
„При нас има над 30 обявени места за лекари, фелдшери и медицински сестри, но желаещи няма. Кадри се търсят във всички бургаски болници, но най-вече в УМБАЛ-Бургас. Недостигат хора и за спешната помощ, както и медицински сестри в детски градини.”, коментира Янакиев.
Сериозен проблем с намирането на служители изпитва и общинското предприятие „Бургасбус”. Обявените свободни места за шофьори там са 10 броя.
Корабостроителният завод в Бургас също търси работници. Там заявените места са за корпусници тръбари, заварчици и кранисти. Хора с подобна квалификация се търсят също за Румъния и Германия, поради което много наши сънародници са избрали да работят зад граница, където заплащането е по-високо. По информация на Бюрото по труда заплатите за тези професии в чужбина се равняват на около 1500 лева.
В края на месец октомври регистрираните в Бюро по труда – Бургас (обслужващо общините Бургас, Камено и Средец) са общо 3916 човека. Спрямо предходния месец има увеличение с 1006 човека.
Статистиката показва, че от всички регистрирани безработни най-много са хората със средно образование (52%). Следват висшистите – 25%, а най-незаинтересовани да си намерят работа са лицата с основно образование или без образование.
Традиционно през зимните месеци се увеличава броят на жените, които остават без работа. Те са 67% от всички новорегистрирани на борсата.
„Това е съвсем нормален процес, имай предвид особеностите на региона и големия брой сезонни работници, които след края на сезона биват освободени. Добрата новина е, че все повече хора в Бургас започват работа през есента, сравнено с предходни години. Това нарежда общината на второ място по увеличаване на заетостта. Първенството логично държи столицата”, допълни Живко Янакиев.
